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Avocat contrat de travail Paris 1er

Avocat en contrat de travail Paris 1er

Quel que soit le domaine d'intervention, votre avocate vous conseille et vous accompagne tout au long de l'exécution de votre contrat de travail, et ce même après la rupture du contrat.

Un avocat donne des réponses et des conseils personnalisés en cas de litiges, mais aussi en cas de doutes sur un point particulier.

Vous bénéficierez d'un conseil juridique pour tous les litiges ou les questions liés au droit du travail.

Ainsi, lors de la signature de votre contrat de travail, votre avocate peut vérifier si votre contrat comporte toutes les mentions obligatoires visées par le code du travail ou la convention collective.

Au cours de l'exécution de votre contrat de travail, votre avocate peut vous conseiller et vous apporter son expertise sur le temps de travail et les congés payés ou exceptionnels, sur les sanctions disciplinaires au travail (blâme ; mise à pied disciplinaire ; mutation, rétrogradation ; licenciement...) et toute modification du contrat de travail ou changement des conditions de travail.

De même, pour tout départ de l'entreprise, que ce soit dans le cadre d'une démission, d'un licenciement ou d'une rupture conventionnelle du contrat de travail, votre avocate vous accompagne et pourra vous aider à faire valoir vos droits devant la juridiction prud'homale.

Pour connaître les honoraires pratiqués dans le cadre d'une consultation, se reporter à l'icône « Honoraires ».

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